老板拖欠工资也有可能会触及刑事犯罪的情况。第一，关于拖欠的数额。如果拖欠一名劳动者三个月以上工资，数额在5000元到2万元以上，或者拖欠十名以上劳动者的工资数额累计在3万元到10万元以上，那么就达到了这个条件。
第二是政府介入处理，但老板仍不配合。怎么说呢？经政府有关部门责令支付，但老板在规定的期限内仍不支付，那么就达到了这个条件。第三是转移财产。老板以转移财产、逃匿等方法逃避支付的主要表现是隐匿财产、恶意清偿、虚构债务、虚假破产、虚假倒闭等等，或者是关机、逃跑、藏匿，或者是隐匿、销毁、篡改账目、职工名册、工资支付记录、考勤记录等等。
第四是拒不支付。老板明明有钱，但就是老赖，不支付劳动报酬。那根据司法解释的规定，同时符合以上第一第二第三种条件，或者是同时符合以上第一第二第四种条件的，就可能构成拒不支付劳动报酬罪，轻则三年以下有期徒刑或者拘役，重则三年以上七年以下有期徒刑。
最高检曾经发布过这么一个案例。我简单来说一下黄某他承包了某建筑工程有限公司的某房地产项目。完工以后，转包人向黄某足额支付了工程款。但是黄某，只是向农民工支付了每个月的生活费，但是拖欠了18名农民工的劳动报酬25万元。黄某就手机关机逃跑，藏起来了，不管了。事后黄某被公安机关立案侦查，之后黄某被拒不支付劳动报酬罪，被法院判处有期徒刑一年。这就是一个现实的案例。
